Стартовая страница
Тематическая группировка Расширить глоссарий Первый глоссарий Предыдущий глоссарий Основные темы Следующий глоссарий Последний глоссарий
 Глоссарий

Работа

Оглавление 

Входы 

Виды хозяйственной деятельности >

Кадры >

Коллективные договоры >

Межличностные отношения >

Первичные документы >

Планы >

Привлечение персонала >

Профессии >

Службы занятости >

Социальная сфера >

Трудовая деятельность >

Трудоспособное население >

Управление >

Юридические общественные договоры >


 

§ Трудовая деятельность

Работа

Job

Работа - осуществление трудовой деятельности; совокупность задач и функций:
- которые способен выполнять один человек; или
- которые могут быть поручены одному человеку.
 
Новая функция:  Формула глоссария
 

 Выходы

 >> Анализ работы

 >> Кадровая работа

 >> Квалификация

 >> Операции

 >> Оценка работы

 >> Работники

 >> Рабочие задания

 >> Рабочие места

 >> Трудовые договоры

 >> Управленческий труд


 

Работа

Job

Работа - осуществление трудовой деятельности; совокупность задач и функций:
- которые способен выполнять один человек; или
- которые могут быть поручены одному человеку.
 >> Анализ работы

Анализ содержания работы

Анализ работы - кадровые мероприятия, направленные на выявление целей, задач и компонентов работы, а также условий ее эффективного выполнения. Информация, полученная в процессе анализа, используются для составления описания работы и личностной спецификации.

Временная работа

Временная работа - работа, предоставляемая на ограниченный срок, обычно составляющий несколько месяцев.

Задача

Задание

Task; Item

Задача - координированная и систематизированная серия элементов работы, используемых для достижения результатов.

Значимость работы

Значимость работы - степень, в которой конкретная работа оказывает влияние на жизнь других людей.
 >> Кадровая работа
Кадровая работа - деятельность государственных органов, органов управления отдельных организаций, кадровых служб и должностных лиц, направленная на реализацию кадровой политики. Направлениями кадровой работы являются:
- формирование системы управления персоналом и ее стратегии;
- планирование кадровой работы, найм, отбор и прием кадров;
- деловая оценка, профориентация и адаптация персонала;
- обучение, управление карьерой и продвижением кадров;
- мотивация, организация труда и обеспечение безопасности деятельности персонала;
- создание нормальной психологической обстановки в коллективе и т.п.
 >> Квалификация

Qualification; Characteristic

Квалификация - степень профессиональной подготовленности к выполнению определенного вида работы. Различают квалификацию работы и квалификацию работника.

Критерий выполнения работы

Критерий выполнения работы - объемы или другие показатели, используемые для оценки качества выполнения работы.

Ловушка активности

Ловушка активности - в менеджменте - лишняя трата времени и сил на работу, которая должна быть сделана по-другому и с другим результатом.
Ловушка активности - избыточная энергия заблуждения, имеющая результатом бесполезную и даже вредную работу.

Монотонный труд

Монотонный труд - однообразный труд; работа, состоящая из простых, но многократно повторяющихся операций.

Общественные работы

Общественные работы - общедоступные виды трудовой деятельности:
- как правило, не требующие предварительной профессиональной подготовки работников;
- имеющие социально полезную ориентацию; и
- выполняемые гражданами по направлению органов государственной службы занятости.
В РФ финансирование общественных работ производится за счет предприятий, для которых выполняются работы, а также соответствующего местного бюджета и привлечения средств Государственного фонда занятости населения РФ.
 >> Операция

Operation

Операция - действие, направленное на выполнение некоторой задачи: финансовой, кредитной, производственной, торговой, страховой и т.п.
Операции - в экономической науке - экономический поток, который отражает создание, преобразование, обмен, передачу или ликвидацию экономической стоимости и включает переход права собственности на товары и/или финансовые активы, оказание услуг либо предоставление труда и капитала.
 >> Оценка работы

Оценка труда

Оценка работы - определение относительной сложности различных видов работ. Оценка работы выполняется специалистами по управлению персоналом совместно с руководителями подразделений организации. Полученные оценки работ служат основой для дифференциации тарифных ставок рабочих и окладов служащих.

Перестройка работы

Перестройка работы - процесс переформулирования целей и задач путем расширения должностных и функциональных обязанностей для обеспечения больших внутренних вознаграждений.

План работ

План работ - намеченная на определенный период работа с указанием ее целей, содержания, объемов, методов, последовательности и сроков выполнения.

Подходящая работа

Подходящая работа - по законодательству РФ - постоянная или временная работа, соответствующая:
- профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки;
- условиям последнего места работы;
- состоянию здоровья;
- транспортной доступности рабочего места.
 >> Работник

Наемный работник

Worker; Labourer

бывш.Рабочие и служащие

Работник - лицо, работающее по трудовому договору и подчиняющееся внутреннему трудовому распорядку организации. В РФ общие права и обязанности работников установлены трудовым законодательством.
 >> Рабочее задание

Наряд

Job specification

Рабочее задание - документ, которым устанавливается производственное задание непосредственным исполнителям.
Рабочее задание выдается до начала работы и содержит:
- перечень работ;
- место и нормы расходования времени на выполнение работ;
- расценки, формы и общую сумму оплаты.
 >> Рабочее место

Working place

Рабочее место - пространственная зона трудовой деятельности:
- оснащенная необходимыми основными и вспомогательными средствами;
- определенная на основании трудовых и других норм;
- закрепленная за одним или группой работников для выполнения определенных производственных или управленческих работ.
Рабочие места различаются:
- по категориям работников и профессиям;
- по числу исполнителей: индивидуальные и коллективные рабочие места;
- по виду производства: основные и вспомогательные;
- по типу производства: массовые, серийные и единичные;
- по степени специализации: универсальные, специализированные и специальные;
- по уровню механизации: механизированные, автоматизированные, для ручной работы;
- по количеству оборудования: одностаночные, многостаночные.

Распределение работы

Распределение работы - план справедливого распределения работы среди всех работников в том случае, когда производство падает.

Сверхурочная работа

Сверхурочная работа - работа, выполненная сверх установленной продолжительности рабочего времени. В трудовом законодательстве предусмотрен перечень исключительных случаев, когда сверхурочные работы разрешаются. Сверхурочные работы оплачиваются в повышенном размере. Отказ работника без уважительных причин от сверхурочной работы, введенной на законных основаниях и в установленном порядке, рассматривается как нарушение трудовой дисциплины.

Сезонная работа

Сезонная работа - работа, выполняемая в определенные периоды, времена года в связи с природными и климатическими условиями.

Социальная работа

Social work

Социальная работа - совокупность различных видов деятельности работников социальных служб, ориентированная на помощь социально депривированным группам населения: безработным, престарелым, инвалидам, малоимущим, многодетным. Основными функциями социальной работы являются:
- социальная помощь;
- социальная коррекция;
- социальная реабилитация;
- социальная терапия.

Трудовое взаимодействие

Трудовое взаимодействие - межличностные взаимоотношения, требующиеся или возможные в связи с выполняемой работой.
 >> Трудовой договор

Трудовой контракт

Labour contract; Labour agreement

Трудовой договор - соглашение между работником и работодателем, по которому
- работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку; а
- работодатель обязуется выплачивать работнику заработную плату и обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде, коллективным договором и соглашением сторон.
 >> Управленческий труд
Управленческий труд - вид трудовой деятельности по выполнению функций управления в организации. Назначением управленческого труда является обеспечение целенаправленной и скоординированной деятельности трудового коллектива по решению стоящих перед ним задач.
Предметом управленческого труда является информация.
Средством управленческого труда является организационная и вычислительная техника.
Результатом управленческого труда является управленческое решение.

  Первый  <<  Предыдущий

 Оглавление глоссария No.4940

Следующий  >>  Последний 

Работа / Анализ работы / Временная работа / Задача / Значимость работы / Кадровая работа / Квалификация / Критерий выполнения работы / Ловушка активности / Монотонный труд / Общественные работы / Операция / Оценка работы / Перестройка работы / План работ / Подходящая работа / Работник / Рабочее задание / Рабочее место / Распределение работы / Сверхурочная работа / Сезонная работа / Социальная работа / Трудовое взаимодействие / Трудовой договор / Управленческий труд


Библиография  |  webadmin@glossary.ru
Copyright © 2000-2013 «Web-and-Press»

  

Курильский бобтейл;
Служебная библиотека
СИАРЕС

Деловой двор
Бухгалтерский учет для


  


Rambler's Top100
Rambler's Top100